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Mettre en place une formation à distance (FOAD)

 

La FOAD (formation ouverte à distance) est une modalité pédagogique d’un parcours de formation se déroulant tout ou partie à distance sur les formats suivants : le e-learning, le blended learning ou mix learning….

Elle est accessible à tous les publics. 

  

Caractéristiques

La FOAD se caractérise par le fait qu’elle est :

  • Ouverte et flexible : l’apprenant peut entrer ou sortir librement du dispositif
  • A distance : l’apprenant peut se former sans se déplacer sur le lieu de formation et sans la présence physique du formateur

 

Modalités

La formation peut être dispensée en e-learning ou en blended-learning :

  • L’e-formation ou “e-learning” est une formation à distance qui utilise exclusivement des technologies de l’information (TIC) pour communiquer et former. On entend par TIC, l’ensemble des technologies numériques (ordinateurs, tablettes, logiciels, réseaux électroniques, multimédia, « clouds »…).
  • Une formation multimodale ou « blended learning » (ou formation mixte / hybride) associe et combine des modalités d'apprentissage diversifiées :
    • du présentiel (ateliers, séminaires, stages, conférences) ;
    • du distanciel « e-learning » (cours par correspondance, auto-formation en ligne, vidéocast, podcast, visioformation, exercices en ligne, activités téléchargeables…) ;
    • de l’informel (accompagnement terrain, blog, communautés de pratiques, réseaux sociaux…).

 

Financement

La FOAD peut être mise en œuvre sur l’ensemble des dispositifs de formation.

Le parcours de formation est finançable selon les règles applicables à chaque dispositif.

 

Obligations

Dans le cadre de la FOAD, les éléments suivants sont obligatoires :

  • Une assistance technique et pédagogique appropriée pour accompagner le bénéficiaire dans le déroulement de son parcours
  • Une information du bénéficiaire sur les activités pédagogiques qu’il doit effectuer à distance et leur durée moyenne
  • Des évaluations qui jalonnent ou concluent l’action de formation


Ces éléments doivent être mentionnés et précisés dans la convention de formation en plus des mentions habituelles.

 

Un guide pratique FOAD spécifique au travail temporaire


Ce guide vous donne des clés et des conseils pratiques pour comprendre la FOAD : son vocabulaire, ses outils, son cadre juridique, et mettre en œuvre/acheter une action de formation en tout ou partie à distance.

Cliquez sur l'image ci-dessus pour consulter le guide FOAD en format flipbook, ou cliquez ici pour télécharger le fichier PDF.

 

 

D'autres outils vous sont proposés par AKTO, notamment :

  • des repères pour lire le guide FOAD
  • un outil de positionnement qui permet de vérifier la capacité d’une personne à suivre une FOAD de manière plus ou moins autonome
  • une foire aux questions (FAQ)

Pour les consulter, rendez-vous sur votre espace entreprise.

 

       

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Mis à jour le 11/12/2020