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Mission Possible : acquérir les compétences clés pour assurer une mission d'intérim

Comment permettre à vos salariés intérimaires de gagner rapidement en autonomie pour assurer une mission d’intérim ?

 

Mission possible est une formation entièrement en ligne qui permet à vos salariés intérimaires d’acquérir un socle commun de compétences pour assurer une mission d’intérim en autonomie, entrer sur une formation qualifiante,  sécuriser leurs parcours professionnels...

Cette formation a été coproduite avec des agences d’emploi afin que les activités correspondent aux situations professionnelles rencontrées par les salariés intérimaires, comme par exemple appliquer les consignes incendies, respecter une démarche qualité ou se repérer dans un entrepôt.

11 activités ont ainsi été choisies et regroupées dans 4 rubriques : comprendre les documents administratifs, être autonome pour réaliser sa mission, travailler en sécurité, activités pré-techniques. Chaque activité proposée permet de travailler un aspect spécifique lié aux compétences clés : la compréhension de l’écrit, le repérage dans l’espace, les mathématiques…

Pour plus d’informations, consultez le site internet : http://missionpossible.faftt.fr

Pour accéder aux activités de Mission Possible, demandez un mot de passe à votre délégué territorial ou votre conseiller formation.

Mot clé : Illettrisme
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14/09/2018

Voir aussi

Le programme Langue et compétences

Ce programme a pour objectif d’informer, d’outiller et d’accompagner les projets des agences d'emploi lorsqu’elles souhaitent former leurs salariés intérimaires soit aux compétences clés non maîtrisées par ces derniers, soit au français pour leurs salariés intérimaires migrants non autonomes avec la langue française.

le 31/10/2013

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