Pendant votre congé, vous êtes salarié de l'entreprise qui a signé votre
autorisation d'absence. Vous signez avec elle un contrat de
mission-validation, qui vous permet d'être rémunéré et de voir votre
protection sociale maintenue.
Durée de
financement
La durée maximale de prise en charge par le
FAF.TT est de 24 heures.
Sont prises en charge les heures
d'accompagnement (l'aide à la rédaction d'un dossier et l'aide à la
préparation au passage devant un jury) et le temps passé devant le jury.
Seules sont prises en compte les heures attestées par l'organisme.
Le
coût de la VAE
Le FAF.TT prend en charge les frais
d’accompagnement (c’est-à-dire l’aide à la rédaction d’un dossier et
l’aide à la préparation au passage devant un jury) et éventuellement les
frais d’épreuves.
Votre
salaire
Vous êtes rémunéré sur la base de votre salaire de
référence.
Si vous faites votre congé VAE hors
temps de travail, vous n’êtes pas rémunéré.
Votre
salaire de référence
Il s’agit :
- Du
dernier salaire mensuel brut de base précédent la date de dépôt de votre
demande d’autorisation d’absence
Et
- De la moyenne de
l’ensemble des primes et compléments assujettis aux cotisations sociales
(13ème mois, vacance, résultats, heures supplémentaires) touchés lors
des 12 derniers mois.
Le FAF.TT prend en charge 100% de votre
salaire de référence s’il est inférieur à 2 fois le SMIC. S’il est
supérieur à 2 fois le SMIC, la prise en charge du FAF.TT est de 90%.
Les
frais annexes
Dans certains cas, le FAF.TT peut participer
à vos frais de transport et/ou d’hébergement, selon un barème établi par
le COGECIF.Vous pouvez nous en faire la demande dans votre dossier de
congé VAE ou au plus tard un mois après la fin du congé VAE.
Conditions
:
- le lieu de votre VAE est à au moins 25 km de votre domicile
(50 km aller/retour).
- votre salaire de référence est inférieur ou
égal à 2 fois le SMIC.
- le congé se déroule en France.
Barème
:
- transport : 0.15€ / km
- hébergement : 7,20€ /
jour
Attention ! Si le FAF.TT participe aux frais
d’hébergement, les frais de transport sont remboursés sur la base d’un
aller/retour par semaine.
Pour les salariés résidant en
Ile-de-France et dont le congé se déroule en Ile-de-France, le FAF.TT
prend en charge 50% du coupon de transport.
Le FAF.TT ne finance pas :
• Le
temps passé en réunion d’information sur la VAE ;
•
L’analyse du parcours professionnel et la détermination du diplôme visé.
