Le bilan de compétences peut être effectué à l’initiative de
l’employeur. L’entreprise imputera alors son coût sur son plan de
formation.
• Votre employeur doit vous présenter une convention
tripartite (salarié-employeur-organisme de bilan) ;
• Vous
bénéficiez d’un délai de 10 jours pour retourner à l’employeur la
convention signée. L’absence de réponse dans ce délai vaut refus de
votre part.
