Avoir l’ancienneté nécessaire
Vous devez
totaliser 24 mois consécutifs ou non en qualité de salarié (CDI,
CDD et intérim) au cours des 5 dernières années,
dont 4 mois, consécutifs ou non, sous CDD, au cours des 12 derniers mois.
L'ancienneté
est appréciée à la date de fin du CDD ayant ouvert les droits au CIF.
ET
Débuter
votre formation dans les 12 mois qui suivent la fin du CDD ayant ouvert
vos droits.
A noter
Si vous ne remplissez pas ces
conditions, vous pouvez relever du CIF CDD dérogatoire.
Ne
sont pas considérés comme CDD :
• Les contrats
en CDD qui se poursuivent par un CDI ;
• Les contrats de
professionnalisation,
• Les contrats d’apprentissage
•
Les contrats emploi-solidarité (CES)
• Les contrats conclus avec
des jeunes au cours de leur cursus scolaire ou universitaire.
Le
FAF.TT ne finance pas :
• Les formations qui se déroulent
hors de l’union européenne s’il y a des formations équivalentes en
France. Dans tous les cas, les frais d’hébergement, de transport et de
restauration à l’étranger ne sont jamais pris en charge ;
•
Les formations se déroulant à distance ;
• Les formations
en cours du soir ou le week-end ;
• Les formations inférieures à 70
heures ;
• Les formations en alternance.
Vous pouvez télécharger le passeport-formation,
votre « journal de bord professionnel », où vous pourrez inscrire vos
connaissances, vos compétences, vos aptitudes et acquis professionnels.
Ce passeport formation n’est pas un CV, mais il peut vous aider à le
construire si nécessaire.
