Mon accès

Activité en régions

Veuillez sélectionner votre région

Nord-Pas-de-Calais Haute Normandie Basse Normandie Bretagne Pays de la Loire Poitou-Charentes Aquitaine Midi-Pyrénées Languedoc-Roussillon Provence-Alpes-Côte d'Azur Corse Rhône-Alpes Auvergne Limousin Franche-Comté Alsace Lorraine Champagne-Ardenne Picardie Ile-de-France Centre Bourgogne France

Zoom sur

Maçon et coffreur-bancheur à Albi, Castres, Mazamet

 

Lire la suite >>

Fiches métier >>

Les opérations collectives  >  Agent assistance chantier nucléaire

Constructeur en béton armé

       
Vous pouvez envoyer un mail avec un lien vers cet article à un ami (vous en recevrez une copie).
Les champs suivis d'un * sont obligatoires
Votre courriel *

Courriel du destinataire *

Titre de votre message

Votre message

Le lien vers cet article sera automatiquement ajouté à la fin de votre message.

 
 

Constructeur en béton armé et coffreur à Lyon


La région Rhône-Alpes et la Région urbaine de Lyon présentent un regain d’activité du BTP (construction de logements neufs, grands travaux, extension de tramway…) confirmé par plusieurs sources : l’URSSAF (progression des embauches du secteur en Rhône-Alpes de 12% de 2003 à 2004), l’UNEDIC (progression des emplois intérimaires de 19,4% entre le 3ème trimestre 2003 et 2004), l’OEF (Observatoire Emploi Formation) BTP Rhône Alpes, édition 2005 et 2006 qui montre la croissance régulière des montants des travaux Bâtiment et TP depuis plusieurs années.

Emploi visé
Maçon coffreur N1P2

Dates de réalisation de l’action
du 13 mars au 19 mai 2006

Dispositif de formation
CDPI de 350 heures

Modalité de validation
Convention collective du BTP N1P2

Bilan d’insertion
Tous ont été délégués en mission comme coffreurs : 1 sur 1200 h, 1 durant 604 h, 1 durant 511 h, 1 durant 484 h, 1 durant 493 h. 4 sont en mission depuis la fin de formation (plus de 800 h de mission), 1 n’a pas donné d’information sur la suite de son parcours.

Résultats

Nombre de validations obtenues : 10
10 intérimaires sur les 12 initialement prévus ont suivi la totalité du parcours de formation. 2 intérimaires ont abandonné la formation au début de l’action du fait de problèmes personnels.